擦亮“6020红色集结号”离退休干部发挥作用品牌，坚持围绕中心、服务大局，聚焦“五为”文明实践志愿服务，深化“银龄先锋五在”行动，推动形成“一街一品一特色”发展格局。坚持典型引路，培育一批个人品牌、活动品牌、项目品牌，做好“双先”和“最美”推荐工作。推进志愿服务规范化建设，通过完善组织架构、用好平台载体、实行项目推进、强化激励保障，夯实“银龄”志愿服务力量。

深化“亲情服务”离退休干部精准服务品牌建设，细致入微做好离休干部“一人一策”精准服务。以“分层管理、分类施策”为抓手，探索建立退休干部分层分类管理服务机制，推动“六必访”、困难帮扶向退休干部延伸。推进文化养老品质升级，围绕庆祝新中国成立75周年，举办红色经典歌曲传唱、故事宣讲等系列活动，开展“赞辉煌成就·聚银发力量”专题调研。有效发挥区域老干部文艺社团的辐射带动作用，推动文体指导进街道、文艺展演进社区。

强化自身建设，以“四下基层”为引领，完善“局机关向下助力社区”机制，班子成员带头下沉社区、助力社区，包联离退休干部党组织和涉老社团组织，一线点亮离退休干部、居民群众“微心愿”。持续推进“揭榜领题”行动，开展局机关干部“明确一份责任、确定一个导师、联系一个街道、细研一个专题”活动，常态化举办“作风能力提升每月一讲”，着力打造政治坚定、业务精通、作风优良的过硬队伍，以新时代老干部工作创优提质为加快建设新时代社会主义现代化国际大都市样板区助力添彩。